安徽国通易创科技有限公司入选千家网2022年安徽系统集成商品牌50强榜单。 千家品牌实验室品牌价值指数监测数据显示，安徽国通易创科技有限公司信息系统集成实力较强，智能建筑集成实力较强，安防工程集成实力较强。 自2008年起，千品牌实验室对全国系统集成商的品牌进行持续监测，动态掌握系统集成商的丰富数据，特别是资质、项目案例、集成能力、服务信誉、市场活跃度、品牌搜索等。 性能等
公司简介
安徽国通易创科技股份有限公司成立于1995年，2015年在新三板挂牌（股票代码：），是国家高新技术企业。
团队技术骨干成员主要来自中软国际、腾讯、腾讯等知名公司。 他们在音视频通信算法、云计算、移动互联网技术方面拥有丰富的经验。 继续开展产学研合作。
公司始终高度重视自主创新安徽数据楼宇自控创新服务，不断加大研发投入。 研发科技成果获得多项专利和软件著作权，其中核心音视频流技术获得发明专利18项。
多项研发项目获得科技部重点创新基金、中国声谷技术创新产业化、省重大科技项目立项等支持。
成立了省、市科技主管部门授予的“合肥市流媒体互动教学工程技术研究中心”和“合肥市互联网+教育科技创新服务平台”。 能力成熟度 CMMI 认证。
经过20多年的发展，公司基于自主研发的核心技术开发了在线直播教学系统，并拓展了“极迪云课”、 e-等多个云平台产品，致力于推动教育资源均衡共享，教育信息化智能化升级。
品牌标志：
成功案例：
公司地址：安徽省合肥市高新区潜水东路国通易创大厦
“我们一直在思考，如何以更负责任的态度，为未来留下一部能够解释过去的作品。” 深圳天安骏业集团总裁、1993年西安工程大学环境工程专业校友杨毅及其团队，基于这一理念，探索建设了中国第一个产城社区和智慧园区——天安云谷。 “云计算、大数据”打造“企业与人才的连接与共享”，将低端落后的老工业园区改造成国际化产城社区和城市创新创业体验高地。 深圳天安云谷的诞生，引领了工业园区4.0发展模式的发展，为中国工业地产进入世界一流阵营树立了典范。 房地产已成为“互联网+”的全方位传导者。
先不害怕，最后才后悔
在西安工业大学读书期间，杨毅担任班长、纺织化工系学生会主席，是学生眼中的思想家和行动者。 当时，纺织化工系的志愿服务队是西安高校最早的一支队伍。 签约一年，绘制金华校区西门门纺织女神两侧的橱窗海报。
大三时，杨毅就明确了自己对营销和管理的兴趣，并决定不从事本专业的工作。 1997年大学毕业后，杨毅进入深圳一家房地产公司做营销策划。 由于工作与专业相距较远，他在本科自考班学习了宏观经济学、微观经济学、财务管理、基础会计学。 ，同时经常去同行项目学习，逐步树立专业精神。
后来，怀着成为项目经理的目标，杨毅进入了两三年的强化学习和密集积累期。 他每周阅读八九本金融地产专业报纸，每月阅读十几本杂志和专业期刊，每年阅读十几本学术书籍，内容涵盖规划设计、营销、管理、产业金融等。 基本上建立起自己的思维框架。
在北大光华EMBA学习期间，杨毅建立了更广阔的视野和资源体系。 作为“国学小组”执行组长，他组织大家重新学习《论语》等中国传统经典。 同时，他也是北京大学第七届光华戈壁挑战赛的成员。
由于出色的能力和吃苦耐劳的态度，杨毅很快在公司得到了晋升。 他是公司里的“不管部长”。 没有人愿意做的事情，他主动关注、参与、解决。 “我更注重经验，更注重自己能做什么。在深圳，我一直有一种危机感，优秀的人太多了，如果不优秀就会被淘汰，而不是刚刚好。我不是害怕面对挑战。大学的时候，我一直记得一句话——一开始不害怕，最后不后悔。
逃笼换鸟，云谷之歌
2010年，云谷所在地区还是低端落后的老工业区。 小工厂、握手楼随处可见。 谁也没有想到，这样一个地点能够“腾出笼子，换鸟”，产生中国最先进的科技和创业机会。 工业城社区。
如何让科技园区这样的庞然大物，像智能手机一样，成为高科技载体，开启新的城市生活方式？ 这就需要建立全方位的创新生态系统，包括技术、产业、金融、管理、商业模式等一系列多维度、全息创新。 房地产人一直都是“绝望三郎”。 杨毅带领他的团队，从一个完全的互联网门外汉，凭借执着的认知和不懈的努力，在深圳这个世界级的创新前沿，通过互联网+，创新了一种新的城市生活方式天安云谷智慧园区，通过房地产媒体，融合了并运营产业资源，使云谷成为未来科技产业的发酵地。
2014年，深圳天安云谷诞生。 这个年产值3亿元的老工业区已转变为年产值2000亿元、税收贡献200亿元，引进企业近3000家、创新成果8万项。 人才，培育50家产城社区上市企业。 在天安云谷，你所看到的远远胜过你所听到的。 云谷的每一个角落都展现着“互联网+”思维所衍生的智慧、智能、绿色、协作、共享。
比如它的能源管理系统。 华为入驻园区后，大楼基本24小时运营，晚上灯火通明。 但通过门禁数据和停车场数据，园区发现在两个明显的人流高峰期间（晚上9:00和中午12:00），用电量发生变化。 这并不明显。 因此，园区向华为管理部门提交了节能建议报告，建议内部巡检系统在9:00至12:00进行建筑巡查，关灯、关空调或调暗灯光。 仅此一项就可以为华为每月节省100万元。 元。
这样的智能神器在云谷随处可见，而且是互联互通的——它的自动控制系统可以自动监测照明表和空调表的转速匹配情况，并提醒主人切断空调电源他忘记通过远程控制系统关闭电源； 一站式智慧政务系统，实现“一站式出园”服务； 智能采购配送系统30分钟满足小型办公用品需求； 人才关爱服务体系打造社区航站楼、托幼中心、综合医疗服务中心、养老院、绿色交通系统、共享出行系统、公共淋浴间、公共更衣室等； 公共会议室，可根据会议规模随时调整大小，园区内10人以上企业无需自建会议室……这一切都不是为了炫耀技能，而是真正以人为核心，通过技术创新，体现灵活性和温度，体现共享和协作。
“幸福不在于物质，而在于内心的爱和感恩，一切珍贵的东西都不需要花钱。” 这句话是杨毅在西安工程大学读书时和老师的聊天记录。 已保存。 多年来，杨毅一直工作在超高强度、超快节奏、超耗脑力的工作环境中。 行动上的激情、头脑上的冷静、思维上的开放、细节上的坚持，在他身上形成了一种难得的平衡感。 在天安骏业成立三周年之际，杨毅写下了这样的一段话：“如果你愿意学习、参与、付出，你就会感到幸福；如果你懂得妥协、平衡、感恩，你就会收获幸福……而从幸福到幸福的旅程就是我们的人生。”
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注：文章部分素材来自西安工程大学官方微博
